
Yanal giriş (QiK)
Çocuk bakımına yatay giriş - QiK
"Çocuk bakımına yanal giriş" modeli (QiK)
"Çocuk bakımına yatay giriş" (QiK) modeli, yatay giriş yapanların kreşlerde hızlı bir şekilde çalışmaya başlamasını ve ardından iki yıllık hizmet içi eğitimi tamamlamasını öngörmektedir. Daha sonra bir yıl kısaltılabilen (iki yıl yerine bir yıl) bir çocuk bakımı eğitim programına başlayabilirler. Çocuk bakıcıları gündüz bakım merkezlerindeki her tür grupta istihdam edilebilir ve sadece üç yaşından büyük çocukların bakıldığı gruplarda asgari personel seviyesine dahil edilebilir. Ayrıca bu mesleki yeterlilik, "devlet tarafından tanınan bir eğitmen" olmak üzere ileri eğitime kabul için de olası bir ön koşuldur (bu konuda daha fazla bilgi burada).
İstihdam sözleşmeleri hem yeterlilik hem de eğitim aşamalarında mevcut olmalıdır, yani QiK'e yatay giriş yapanların güvenilir bir geliri olmalıdır.
Kuruluşlar, QiK'e yatay giriş yapanların konuşlandırılması için Federal İş Ajansı'ndan mali sübvansiyon alırlar. Ayrıca, hem QiK kursiyerlerinin hem de mevcut personelin asgari personel seviyesine dahil edilmesi için ek seçenekler de bulunmaktadır.
Bu model, gündüz bakım merkezlerine zamanında ek personel sağlar ve eğitim ve bakım kalitesini garanti eder.
QiK'e göre bir yeterliliğin geliştirilmesi

QiK modeli temel olarak iki aşamada yapılandırılmıştır:
- Aşama: Eğitim sağlayıcıda ve çocuk bakım merkezinde yeterlilik aşaması
- Aşama: Meslek yüksekokulunda eyalet yasasına uygun olarak "Devlet sertifikalı çocuk bakım çalışanı" eğitiminin 2. yılına giriş
.
QiK'in ilk aşaması, iki yıl içinde iki paralel modül şeklinde bir yeterliliğin tamamlanmasını içerir:
- İlk modül, bir ileri eğitim sağlayıcısında bir yeterlilikten oluşur. Bu yeterlilik en az 480 uzmanlık teorisi ders ünitesinden ve Federal İş Ajansı tarafından finanse edilebilmesi için 170 saatlik uzmanlık uygulamasından oluşmalıdır. Uzmanlık teorisine ilişkin 480 ders ünitesinden 120 ders ünitesi I. Aşamanın başında tamamlanmalıdır.
- İkinci modül 720 saatlik uygulamalı eğitimden oluşmaktadır. Okullar ve Eğitim Bakanlığı, doğrulama sürecini desteklemek için bir beceri tablosu yayınlamıştır (aşağıya bakınız).
480 ders ünitesi uzmanlık teorisi ve 720 saatlik pratik eğitim başarıyla tamamlanırsa, iki yıl geçerli bir sertifika verilir.
Geçerli bir sertifika, her öğretim yılının başında eyalet yasalarına uygun olarak bir meslek yüksekokulunda "Staatlich geprüfte Kinderpflegerin / Staatlich geprüfter Kinderpfleger" mesleki eğitim programına kabul edilerek QiK'in ikinci aşamasına geçişi sağlar. Ancak, bugüne kadar edinilen yeterlilikler burada tanınır, böylece çocuk bakımı eğitim kursunun ikinci (ve son) yılına doğrudan girilebilir.
Sponsorlar için finansman fırsatları
QiK çalışanları "Çalışan yeterliliği (BQ)" programı aracılığıyla desteklenmektedir.

Destek hizmetleri şunları içerir:
- hem yeterliliklerin sertifikalı maliyetleri için yapılan kurs maliyetlerinin (muhtemelen orantılı olarak) üstlenilmesi (ilk aşama: ileri eğitim sağlayıcılarındaki ileri eğitim kurs modülünün bir parçası olarak maliyetler; ikinci aşama: meslek yüksekokulundaki çocuk bakımı eğitiminin ikinci yılının bir parçası olarak maliyetler)
- ve ileri eğitim nedeniyle kaybedilen çalışma saatleri için bir sübvansiyon. Aşama: Meslek yüksekokulunda çocuk bakımı eğitiminin ikinci yılının bir parçası olarak yapılan masraflar)
- ve ileri eğitim nedeniyle devamsızlık süreleri için ücretlere yönelik bir sübvansiyon (birinci aşama: ileri eğitim kurs modülüne katılmak için izin süreleri için sübvansiyon, yani 480 öğretim birimi ve 170 saat uzmanlık uygulaması; ikinci aşama: ileri eğitim kurs modülüne katılmak için izin süreleri için sübvansiyon, yani 480 öğretim birimi ve 170 saat uzmanlık uygulaması). Aşama: Meslek yüksekokulunda çocuk bakımı eğitiminin ikinci yılına katılmak için izin ödeneği)
.
Desteğin hangi aşamada sunulabileceği katılımcıların bireysel mesleki deneyimlerine bağlıdır (= bireysel vaka değerlendirmesi):
- (Kullanılabilir) bir mesleki yeterliliğe sahip olmayan katılımcılar için destek her iki aşamada da sağlanabilir.
- Mesleki yeterlilik kazanmış katılımcılar için destek yalnızca bir aşamada sağlanabilir. Bu durumda, finansman için yalnızca II. aşamada başvurulması tavsiye edilir.
Arka plan: Burada, ilk finansmandan sonraki 2 yıllık bir süre içinde bir "finansman istisnası" geçerlidir. Yenilenen destek ancak iki yıl sonra tekrar mümkündür (dayanak: Madde 82 SGB III).
Asgari personel değerinden mahsup etme seçenekleri
QiK katılımcıları ek personel saatleri için aşağıdaki şekilde kredilendirilebilir:
- 120 birimlik ilk yeterliliği tamamladıktan sonraki ilk üç ay: Kredilendirme mümkün değildir.
- Bu üç aydan sonra anaokulu yılının sonuna kadar (31 Temmuz) geçen süre: Kurumda geçirilen çalışma süresinin P'sine kadar.
- Bir sonraki anaokulu yılından (1 Ağustos) geçerli bir sertifikanın sona ermesine kadar olan dönem: Kurumda gerçekleştirilen çalışma saatlerinin u'i.
- Gençlik daireleriyle mutabakat halinde, sağlayıcı, haklı durumlarda ve uygun başarı koşullarının yerine getirilmesi halinde (özellikle yönetim, uygulamalı eğitim, LJÄ tarafından işletme ruhsatına konulan ve eğitim ilişkisini etkileyen koşulların olmaması), 2. ve 3. maddelerdeki seçeneklerin üzerinde ve üzerinde ek personel tarafından çalışılan saatleri mahsup edebilir. Eyalet gençlik daireleri bilgilendirilecektir.
Aşağıdaki şema, 2025/26 anaokulu yılında başlayacak olan QiK kohortu için kredilendirme seçeneklerini göstermektedir:

Ek kredilendirme seçenekleri
Katılımcı kurum/kuruluşların ayrıca, aşağıdaki koşullar altında grup tipleri I ve II'deki uzmanlık saatleri için tesiste halihazırda çalışan ek personele kredi vermesine izin verilir:
- Tesis başına yalnızca bir ek personel, grup tipleri I ve II'deki uzmanlık saatleri için bu şekilde kredilendirilebilir.
- Ek personel 5 yıllık mesleki deneyime sahip olmalıdır.
- Sadece en az üç grubu olan merkezlerde izin verilir.
- Ek personel grup lideri olamaz.
PERSVO uyarınca mevcut ek görevlendirme seçenekleri bundan etkilenmez.
QiK uygulayan belediyeler
Model, 1 Eylül 2024 tarihinden bu yana ilk kez Mönchengladbach şehrinde 18 katılımcı ile test edilmiştir. QiK modelinin 2025/26 günlük bakım yılından itibaren diğer belediyelerde de denenmesi amaçlanmaktadır.
2025/26 kreş yılı için modeli uygulamak isteyen belediyelerdeki irtibat kişileri:
Mönchengladbach Belediyesi
Ouafaa El Issaoui
E-posta: Modellkommune[at]moenchengladbach.de (Modellkommune[at]moenchengladbach[dot]de)
Telefon: 02161 / 25 72 53
Rheinisch-Bergischer Kreis
Michelle Euteneuer
E-posta: familie[at]rbk-online.de (familie[at]rbk-online[dot]de)
Telefon: 0 22 02 / 13 6537
Kreis Steinfurt
André Scheipers
E-posta: andre.scheipers[at]kreis-steinfurt.de (andre[dot]scheipers[at]kreis-steinfurt[dot]de)
Telefon: 0 25 51 / 69 2473
Bağlantılar
- BASS 2024/2025 - 13-33 Nr. 13 Anrechnungsmöglichkeiten der Qualifizierungsmaßnahme „QiK- Einstieg in die Kinderbetreuung“ für den Quereinstieg in das 2. Ausbildungsjahr „Staatlich geprüfte Kinderpflegerin/ Staatlich geprüfter Kinderpfleger“, APO-BK Anlage
- Im Erlass ist der Link zum Kompetenzraster zu finden, dass mit weiteren Hilfsdateien auf der Seite der Qua-LiS NRW zu finden ist: Berufsbildung NRW - Bildungsgänge/Bildungspläne - Berufsfachschule (Anlage B) - Materialien/Handreichungen
- Weitere Umsetzungshinweise zu den Vorgaben einer Teilqualifizierung gemäß Beschäftigtenqualifizierung finden Sie unter: Zertifizierung und Konstruktionsprinzipien TQ